A Missão Organizacional das Melhores e Maiores Empresas do Brasil

Abstract

A preocupação com resultados e melhores práticas faz parte do cotidiano dos gestores e das empresas e dentro de tudo isso a preocupação com o planejamento estratégico. Dentro deste contexto, esta pesquisa buscou responder o seguinte questionamento: Qual a estrutura da missão organizacional das empresas classificadas como “Melhores e Maiores” no Brasil? Para isso analisamos a missão organizacional das 500 empresas melhores classificadas pelo ranking “Melhores & Maiores de 2012” publicado pela editora Abril. Foi possível observar que os aspectos mais presentes são: “Identificação do autoconceito e valores fundamentais, filosofia, tecnologias e competências essenciais e comportamento da organização”; “produtos e serviços” e “questões sustentáveis” (social e ambiental)”. Embora não seja possível dizer que a presença ou ausência dos aspectos em suas missões sejam responsáveis pelo desempenho das empresas, podemos afirmar que estes aspectos estão presentes na missão organizacional das 500 Melhores & Maiores de 2012.