Skip to main content
Journal ArticleOPEN ACCESS

Efektivitas Pemberian Reward Organisasi dalam Meningkatkan Kinerja Guru di Perguruan Tamansiswa Kota Pematangsiantar

  • Sinaga E
MUKADIMAH: Jurnal Pendidikan, Sejarah, dan Ilmu-ilmu Sosial (2021) 5(2) 285-292
DOI: 10.30743/mkd.v5i2.4367
N/ACitations
Citations of this article
24Readers
Mendeley users who have this article in their library.

Abstract

… Reward adalah suatu bentuk penghargaan atau imbalan balas jasa … Sistem penghargaan (reward system) di Tamansiswa … Administrasi pengupahan dan penggajian berusaha untuk …

Cite

CITATION STYLE

APA

Sinaga, E. D. (2021). Efektivitas Pemberian Reward Organisasi dalam Meningkatkan Kinerja Guru di Perguruan Tamansiswa Kota Pematangsiantar. MUKADIMAH: Jurnal Pendidikan, Sejarah, Dan Ilmu-Ilmu Sosial, 5(2), 285–292. https://doi.org/10.30743/mkd.v5i2.4367

Register to see more suggestions

Mendeley helps you to discover research relevant for your work.

Already have an account?

Save time finding and organizing research with Mendeley

Sign up for free