Envelhecimento Funcional e Capacidade para o Trabalho entre Trabalhadores Atendidos pela Atenção Básica

Abstract

El envejecimiento de la población trabajadora estimula los estudios sobre funcionalidad, salud y capacidad de trabajo de los trabajadores. Objetivos: describir, comparar y correlacionar capacidad de trabajo y la capacidad funcional de los trabajadores jóvenes y los trabajadores mayores. Metodología: Estudio transversal de la evaluación de la capacidad funcional y capacidad de trabajo (CT) de 94 trabajadores divididos en dos grupos: grupo 1 formado por trabajadores de hasta 44 años; el grupo 2 con los trabajadores de 45 o más años de edad. Resultados: la mayoría eran mujeres con educación secundaria incompleta. El grupo 1 tenía un promedio de 28,57 años y la mayoría eran solteros. Grupo 2, la mayoría estaban casados y tenían un promedio de 51.34 años. Los trabajadores mostraron buena TC y leve incapacidad. No hubo diferencias para la incapacidad (p = 0,372) y CT (p = 0,084) entre los grupos. Hubo una correlación significativa entre la TC (p = 0,003) y discapacidad (p = 0,000) y la correlación moderada en el grupo 1 (r = -0,419) y fuerte en el grupo 2 (r = -0,706). Conclusión: Los resultados indican que los trabajadores mayores mantienen su capacidad de trabajo, a pesar del proceso de envejecimiento. También confirmó la correlación entre la capacidad de trabajo y la capacidad funcional. (Spanish) [ABSTRACT FROM AUTHOR]