Comment sont perçues les personnes au chômage au sein de la société française ? Étude de la composition du stéréotype

Abstract

Ces études ont pour principal objectif d’identifier la composition du stéréotype associé aux personnes au chômage et de repérer si celle-ci diffère en fonction de l’appellation qui est faite de ces personnes, en tant que « demandeur d’emploi » ou en tant que « chômeur ». Ces contenus stéréotypiques sont étudiés selon deux méthodes complémentaires, l’association libre (Etude 1) et la méthode du ratio diagnostique (Etude 2). Une troisième étude a pour objectif d’évaluer l’impact du type de consigne (standard vs substitution) sur le contenu du stéréotype associé aux demandeurs d’emploi. Les résultats montrent que le stéréotype concernant les personnes au chômage, est globalement très négatif et que sa composition fait référence à deux facettes différentes : celle du demandeur d’emploi responsable de sa situation et celle du demandeur d’emploi victime de la société. Ils montrent également que le stéréotype associé au terme ‘chômeur’ est sensiblement plus négatif que celui associé au terme ‘demandeur d’emploi’. Enfin, les résultats de cette recherche montrent que seuls les termes dispositionnels du stéréotype sont impactés par le type de consigne. Ces derniers étant plutôt négatifs en consigne de substitution et plutôt positifs en consigne standard. L’ensemble de ces constatations est discuté, posant ainsi les limites de cette recherche et les ouvertures qu’elle suscite.