Este documento tiene como objetivo determinar como el conocimiento del plan estratégico influye en la productividad laboral con la finalidad de cumplir las metas y los objetivos de la empresa de telecomunicaciones. La población a utilizar en esta investigación está dada por todos los colaboradores (29 personas) de la empresa de telecomunicaciones INCOBECH. Se utilizaron cuestionarios para poder medir las variables de esta investigación: conocimiento del plan estratégico y la productividad laboral. Al mismo tiempo se evaluó al personal de manera cuantitativa mediante las incidencias que los colaboradores han tenido con el fin de mostrar el nivel de productividad laboral por medio de los índices de eficacia y eficiencia del colaborador en el trabajo. Al tener los resultados, se realizó la prueba de hipótesis mediante la correlación de las variables, teniendo como resultado la correlación de 0.762 siendo una correlación positiva y muy fuerte entre el conocimiento del plan estratégico y la productividad laboral, demostrando que los colaboradores de la empresa INCOBECH al tener un alto nivel del conocimiento del plan estratégico mejoran su eficacia, eficiencia y por ende aumentan la productividad laboral.
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Marín A., C. D., Trujillo G., G. L., & Chavez I., W. (2023). El Conocimiento Del Plan Estratégico influye en la Productividad Laboral en una empresa de Telecomunicaciones. Revista Peruana de Computación y Sistemas, 5(1), 13–23. https://doi.org/10.15381/rpcs.v5i1.24892
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