Este estudo teve por objetivo melhor compreender o perfil de valores organizacionais de uma empresa que apresenta uma postura e imagem associada a um ambiente sustentável, que adota a sustentabilidade como estratégia de competitividade, utilizando práticas ambientalmente corretas em suas ações e práticas, divulgadas nos relatórios da empresa, visando maior transparência na relação com os interessados internos e externos. Adotou-se a pesquisa descritiva, por meio de um survey com os empregados, foi aplicado o Inventário de Perfis de Valores Organizacionais (OLIVEIRA e TAMAYO, 2004). Os achados destacam o perfil de valores predominantes e contribuem para a gestão da cultura por meio do fortalecimento dos valores essenciais para o alcance das dimensões pretendidas pela organização.
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Beuron, T. A., Madruga, L. R. D. R. G., Ávila, L. V., Galvão, F. F., & Schuch Jr., V. F. (2014). UMA ANÁLISE DOS VALORES ORGANIZACIONAIS SOB A PERSPECTIVA DA SUSTENTABILIDADE: CONTRIBUIÇÕES A PARTIR DA PERCEPÇÃO DOS EMPREGADOS. Revista Gestão & Sustentabilidade Ambiental, 3(1), 165. https://doi.org/10.19177/rgsa.v3e12014165-184
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