ReSuM: Stress- und Ressourcenmanagement für Geringqualifizierte

Abstract

In diesem Beitrag werden das ReSuM-Konzept, ein Multiplikatorenkonzept zu Stress- und Ressourcenmanagement für gering qualifizierte Beschäſtigte, und Ergebnisse der Prozessevaluation aus der Erpro- bungsphase vorgestellt. Multiplikatoren sind Präventionsanbieter, wie die gesetzlichen Krankenkassen. Das ReSuM- Konzept ist ein ressourcenorientiertes Konzept, das ein teambasiertes Stress- und Ressourcenmanagementtraining für die Beschäſtigten mit einem Führungskräſtetraining ihrer direkten Vorgesetzten kombiniert. Es berücksichtigt im Besonderen die Teilnahmemotivation der Beschäſtigten und der Betriebe. Die thematischen Schwerpunkte sind Bewegung, Ressourcen und Stressbewältigung im Team und Work-Life-Balance. Es wurde mit verschiedenen Prä- ventionsanbietern, u. a. mit der AOK Westfalen-Lippe, in sechs Betrieben mit einer umfangreichen Prozessevalua- tion erprobt, daraufin überarbeitet und ist in acht Betrieben anschließend erfolgreich evaluiert worden.