PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) DAN SARANA PRASARANA TERHADAP KINERJA APARATUR DESA KECAMATAN LENTENG KABUPATEN SUMENEP

  • M. Khozin
  • Fatimah Riswati
  • Chamariyah
N/ACitations
Citations of this article
12Readers
Mendeley users who have this article in their library.

Abstract

Hasil-hasil menunjukkan bahwa : 1) Secara serempak Kemampuan Kerja, Organizational Citizenship Behavior (OCB) dan infrastructure mempunyai pengaruh signifikan pada kinerja aparatur ; 2) secara parsial Kemampuan Kerja, Organizational Citizenship Behavior (OCB) dan infrastructure mempunyai pengaruh signifikan pada kinerja aparatur; Nilai dari masing-masing pengaruh  adalah secara parsial dibuktikan oleh nilai t dari setiap variabel bebas yang menunjukkan nilai signifikansi kurang dari 0.05; 3)  secara serempak Kemampuan Kerja, Organizational Citizenship Behavior (OCB) dan infrastructure mempunyai pengaruh signifikan pada kinerja perangkat desa, Kecamatan Lenteng, kabupaten Sumenep. Pengaruh signifikan serempak bisa dilihat dari hasil-hasil analisa F yang menunjukkan nilai signifikan kurang dari 0.05 ; 4) Kemampuan kerja mempunyai pengaruh dominan pada kinerja perangkat desa, Kecamatan Lenteng, kabupaten Sumenep.

Cite

CITATION STYLE

APA

M. Khozin, Fatimah Riswati, & Chamariyah. (2022). PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) DAN SARANA PRASARANA TERHADAP KINERJA APARATUR DESA KECAMATAN LENTENG KABUPATEN SUMENEP. Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Kewirausahaan, 1(2), 266–274. https://doi.org/10.55606/jimak.v1i2.442

Register to see more suggestions

Mendeley helps you to discover research relevant for your work.

Already have an account?

Save time finding and organizing research with Mendeley

Sign up for free