Se debe asumir que la comunicación es esencial para la organización, es un proceso en el cual se debe obtener cooperación y consenso entre todos los integrantes de la misma gestionando de manera eficiente su implementación lo cual derive en un ambiente agradable y productivo. En esta investigación se analiza la gestión de la comunicación y su relación con el clima organizacional, para el análisis se optó por la investigación bibliográfica, los materiales fueron obtenidos por medio del portal CICCO y de Google Académico. Los principales resultados indican que existe un relacionamiento entre la gestión de la comunicación y el clima organizacional en donde la comunicación organizacional es el flujo de comunicaciones internas, lo cual puede darse de manera ascendentes y descendentes y horizontales dentro de una organización, para establecer relaciones entre los individuos que conforman la misma y con respecto a la gestión, en este proceso se requiere de capacidad y precisa que cada uno y de cada sujeto interviniente para lograr satisfacción y la realización personal creando de esta manera un clima favorable de trabajo.
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Ledezma Torres, D. R. (2022). Gestión de la comunicación y su relación con el clima organizacional. Ciencia Latina Revista Científica Multidisciplinar, 6(5), 4084–4094. https://doi.org/10.37811/cl_rcm.v6i5.3376
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