Warum ist Mitarbeitermotivation wichtig? Warum kann kein Unternehmen und keine Führungskraft es sich leisten, die Motivation der Mitarbeiter zu vernachläs- sigen? Und warum nimmt die Bedeutung von Arbeitsmotivation sogar noch weiter zu? Davon handelt dieses Kapitel. Das Interesse an Motivation ist alt – und doch nimmt es stetig zu. Dafür gibt es handfeste Gründe. 1.1
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Becker, F. (2019). Teams, die Mitarbeiter motivieren. In Mitarbeiter wirksam motivieren (pp. 89–98). Springer Berlin Heidelberg. https://doi.org/10.1007/978-3-662-57838-4_11
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