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Online-Assessments im Recrutainment-Format: Wie gefällt das eigentlich den Bewerbern in der echten Auswahlsituation?

  • Kupka K
Springer Fachmedien Wiesbaden, (2013), 53-66
DOI: 10.1007/978-3-658-01570-1_4
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Kupka, K. (2013). Online-Assessments im Recrutainment-Format: Wie gefällt das eigentlich den Bewerbern in der echten Auswahlsituation? In Recrutainment (pp. 53–66). Springer Fachmedien Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-01570-1_4

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