Criação de valor compartilhado: um novo olhar sobre as organizações?

Abstract

A Criação de Valor Compartilhado (CSV), criada por Michael E. Porter e Mark R. Kramer, tem sido analisada e difundida nos meios científicos organizacionais como um novo modo de pensar em organizações, distinto ao pensamento moderno tradicional, que amplia e substitui os conceitos comuns à Responsabilidade Social Empresarial (CSR). Portanto, este artigo de natureza teórica, tem por objetivo explorar as origens da CSV para verificar se seu conceito constitui um novo paradigma organizacional em detrimento à concepção moderna e em substituição a CSR. Verifica-se que a CSV não se configura como novo paradigma organizacional, apresentando um conjunto de características constituídas por incrementos de outros arcabouços teóricos originados da sustentabilidade, responsabilidade social empresarial e das estratégias organizacionais.