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Ayberk, E.-M., Kratzer, L., & Linke, L.-P. (2017). Fünf Thesen zur Zukunft der Führungskräfteentwicklung. In Weil Führung sich ändern muss (pp. 179–180). Springer Fachmedien Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-15258-1_8
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