Este trabajo examina los antecedentes de la externalización laboral ilícita y su sanción jurídica. Asimismo, analiza el proceso de deconstrucción de la cesión ilegal de trabajadores a través de la identificación y estudio de cada una de las vías por las cuales se han modificado o suprimido los instrumentos que en su momento configuraron el régimen jurídico de este ilícito laboral. Finalmente, expone los desafíos que al respecto plantea el sistema jurídico de relaciones laborales.
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Rojas Miño, I. (2017). La externalización laboral ilícita a diez años de la Ley N.o 20.123: desde la configuración de la cesión ilegal de trabajadores hasta su desregulación. Revista de Derecho (Valparaíso), (49), 307–335. https://doi.org/10.4067/s0718-68512017000200307
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