Pengaruh Motivasi dan Pendidikan Terhadap Kinerja Pegawai Sekolah Darusalam ditengah Covid 19

Abstract

Kinerja pegawai masih menjadi tolak ukur kesuksesan sebuah lembaga. Baik di dunia pendidikan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui  pengaruh motivasi dan pendidikan terhadap kinerja pegawai Sekolah darussalam ditengah covid 19. Dengan populasi 179 orang dan sampel yang digunakan menggunakan rumus slovin sebesar 148 orang. Dari hasil penelitian yang ada yaitu ada pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai Sekolah Darussalam. Ada pengaruh pendidikan terhadap kinerja pegawai sekolah Darussalam dan ada pengaruh motivasi dan pendidikan  terhadap kinerja  pegawai darussalam baik secara parsial dan simultan