O CÓDIGO DE ÉTICA E SEUS REFLEXOS NAS PEQUENAS EMPRESAS E NA SOCIEDADE BRASILEIRA

Abstract

O objetivo deste trabalho é mostrar a importância do código de ética, que aparece como ferramenta capaz de criar uma base para a gestão das micro e pequenas empresas brasileiras, principalmente no que tange ao comportamento de seus empregados. A metodologia usada para medir os impactos causados pela implantação do código, foi uma pesquisa qualitativa e quantitativa, com entrevistas e questionários, realizada em uma empresa de pequeno porte brasileira. Assim, foi possível comprovar que o código de ética pode proporcionar muitas melhorias para diversas áreas da empresa e, além disso, observou-se que pode ser um instrumento capaz de melhorar problemas da sociedade. The goal of this study is to show the importance of ethic codes, which appears as an instrument capable of upgrade small-sized brazilian companies management, especially concerning employees behavior. The methodology used to measure the impacts of the implementation is qualitative and quantitative research, with interviews and questionnaires application. Therefore, it was possible to testify that ethic codes can proportionate many improvements to different areas in the company and, in addition to that, this instrument can improve society problems.