BENGKEL KERJA KOMUNIKASI : Upaya Pemberdayaan Mahasiswa Perspektif Manajemen Sumber Daya Manusia

Abstract

ABSTRAK Sumber daya manusia adalah salah satu komponen terpenting yang ada di dalam suatu perusahaan. Peranan sumber daya manusia di era perkembangan teknologi tampak berperan sekali. Walaupun teknologi secanggih apapun tidak dapat berjalan jika tidak diproses oleh manusia. Tulisan ini mencoba membahas mengenai model Bengkel Kerja Komunikasi dari sisi manajemen sumber daya manusia. Mahasiswa merupakan sumber daya manusia potensial dalam Bengkel Kerja Komunikasi ini. Istilah SDM mengandung konotasi yang bersangkutan dengan kondisi manusia pada umumnya, baik di dalam maupun di luar organisasi. Sasaran yang ingin dicapai oleh manajemen SDM adalah untuk meningkatkan konstribusi dari orang yang ada dalam organisasi. Key Word : manajemen sumber daya manusia, laboratorium, Transferable Skill, Bengkel Kerja Komunikasi