Gremios y pleitos. Comportamientos sociales y laborales restrictivos en la Castilla interior de los siglos XVI-XVIII

Abstract

La incorporación a los oficios artesanales, la endogamia corporativa de sus maestros, el control de sus cargos y los pleitos intragremiales resultan capitales a la hora de comprender mejor la evolución de los ritmos del mundo del trabajo manufacturero castellano de Antiguo Régimen. El retorno gremial pone de manifiesto que aquella fórmula laboral y productiva para atender las demandas de los consumidores no era sinónimo de atraso cuando sus prácticas cotidianas solían sobrepasar la normativa legal.