Optimalisasi Kebutuhan Manpower pada Pekerjaan Sistem Perpipaan Kapal Harbour Tug 3200 HP Menggunakan Metode Full Time Equivalent

Abstract

Pada dasarnya setiap perusahaan akan melakukan penyusunan perencanaan dan pengaturan jadwal yang terperinci mengenai aktivitas kegiatan, waktu serta biaya agar mendapatkan hasil akhir yang optimal. Terdapat salah satu perusahaan sub kontraktor pada sebuah galangan kapal di Surabaya yang bertanggung jawab untuk memproduksi sistem perpipaan pada kapal Harbour Tug 3200 HP akan tetapi pekerjaan ini mengalami keterlambatan produksi yang disebabkan oleh beberapa faktor. Hal tersebut mengakibatkan bertambahnya beban kerja yang diterima oleh pihak pekerja. Sehingga penelitian ini akan menggunakan metode full time equivalent yang bertujuan untuk menghitung beban kerja dengan jam kerja efektif. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa rata-rata beban kerja yang diterima pekerja senilai 2,07 sehingga hasil tersebut termasuk ke dalam ketegori beban kerja overload. Upaya untuk melakukan pengoptimalan kinerja karyawan dapat melalui penambahan jumlah tenaga kerja yang disesuaikan dengan hasil perhitungan jumlah tenaga kerja optimal.