La innovación en las organizaciones

  • ACOSTA VELAZQUEZ S
  • RESENOS DÍAZ E
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Abstract

El presente trabajo muestra la evolución de las organizaciones, sus elementos, sus características y los facto­ res que determinan su complejidad. En él se analiza el impacto que el conocimiento científico y el desarrollo tecnológico han tenido en las organizaciones a través del tiempo y se propone una primera clasificación de ellas, apoyadas en las funciones que cumplen y la tecnología que utilizan. Se detectó que el desarrollo científico, los descubrimientos y la aplicación de nuevas tecnologías, son factores determinantes del cambio, la diferenciación y la evolución en las organizaciones y sociedades y, a la vez. generan nuevas formas administrativas aplicables a situaciones específicas, según el tipo de organización de que se trate.

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ACOSTA VELAZQUEZ, S., & RESENOS DÍAZ, E. (1994). La innovación en las organizaciones. Investigación Administrativa, 181, 1–10. https://doi.org/10.35426/iav18n70.05

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