Pengaruh Disiplin Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Penyuluh Agama Buddha se-Provinsi Bali

Abstract

Penelitian  ini  bertujuan  untuk  menguji  pengaruh  disiplin  kerja  terhadap  kinerja  penyuluh,  untuk menguji pengaruh kepuasan   kerja terhadap kinerja penyuluh, dan untuk menguji pengaruh   disiplin kerja   dan   kepuasan   kerja   secara bersama-sama  terhadap  kinerja  penyuluh  agama  Buddha  seProvinsi  Bali.  Jenis  penelitian  yang  digunakan  adalah penelitian   dengan   pendekatan   kuantitatif. Sampel    yang    digunakan   sebanyak   85    responden   dengan   teknik pengumpulan  data  dilakukan dengan  kuesioner  atau  angket  tertutup.  Hasil  regresi  linier  berganda,  menunjukkan variabel disiplin  kerja  berpengaruh  secara  signifikan  terhadap  kinerja  penyuluh  dengan  nilai  koefisien korelasi  (r y1) =  0.796.  Variabel  disiplin  kerja  berpengaruh secara  signifikan  terhadap  kinerja penyuluh  dengan  nilai koefisien (ry2) = 0.796.  Variabel  disiplin  kerja dan  kepuasan  kerja  secara bersama-sama  terhadap  kinerja  penyuluh  dengan  nilai koefisien  korelasi  (ry1.2)  =  0.852.  Hal  ini berarti bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel disiplin kerja dan kepuasan kerja secara simultan berpengaruh terhadap kinerja penyuluh.