RELASI PEMIMPIN INTEGRATIF: WACANA TEMATIK INTEGRASI SOSIAL DAN MANAJEMEN

Abstract

pemimpin merupakan sentral dan penentu keberhasilan tujuan dari organisasi atau lembaga, maka pemimpin harus memiliki moralitas dan integritas yang tinggi. moralitas dan integritas merupakan sesuatu yang urgen tidak hanya bagi keberhasilan pemimpin dan lembaga atau organisasi yang dipimpinnya akan tetapi juga merupakan sikap menjunjung tinggi harkat dan martabat manusia serta menghargai hak asasi manusia sebagai hak dasar manusia yang harus dihormati dan dikembangkan Pemimpin dituntut memiliki kemampuan dalam menciptakan situasi kondusif, aman dan nyaman bagi bawahannya sehingga bawahannya dapat melaksanakan tugasnya dengan baik dan disiplin serta optimal. Berdasarkan hal tersebut, permasalahan yang akan dikaji dalam penelitian ini mengarah : bagaimana kepemimpinan integratif dalam meningkatkan dan mengembangkan efektivitas organisasi bagaimana model kepemimpinan integratif dalam sebuah organisasi.