Grupos minoritarios y acción positiva: las mujeres y las políticas de igualdad

Abstract

Resumen El texto trata de la desigualdad de la mujer frente al hombre en las sociedades avanzadas. Las acciones positivas para establecer la igualdad de oportunidades pretenden igualar las condiciones del punto de partida. Resultan insuficientes en muchos casos como medidas de discriminación positiva pero son un punto de partida crucial en el diseño de políticas de igualdad. Palabras clave: mujer, género, acción positiva, políticas de igualdad sexual. Abstract. Minority groups and positive action: women and equality policies The text deals with woman's inequality in advanced societies. Positive actions in order to establish equal opportunities try to level life conditions. They are probably not adequate as positive discrimination measures but surely are the starting point for equality policies. La definición de las acciones positivas La igualdad en los resultados La «reacción» contra las acciones positivas Razones de justicia Sumario Papers 53, 1997 65-76 Para que las mujeres sean consideradas como susceptibles de medidas de acción o discriminación positiva tienen que haber sido previamente catalogadas como un grupo oprimido o, más específicamente, como un grupo minoritario. ¿Cómo es posible que las mujeres, que numéricamente representan, en una sociedad como la nuestra, más del 50% de la población, puedan ser catalo-gadas como minoría? Para ello se ha de atender antes a la posición de subor-dinación social, política y económica de sectores de la población que a su número en sentido estricto. Así, los términos de «mayoría» y «minoría» des