Abstract
Abstrak: Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor apa saja yang dapat mempengaruhi work-life balance. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah studi literatur, dengan mengumpulkan beberapa sumber penelitian terdahulu yang membahas terkait faktor-faktor yang mempengaruhi work-life balance. Hasil dari penelitian ini adalah ditemukan tiga faktor besar yang mempengaruhi work-life balance yaitu faktor Individual, faktor organisasi, dan faktor kehidupan. Cukup banyak area yang dapat dipengaruhi oleh tingkat work-life balance para pekerja, di mana area-area tersebut akan sangat berpengaruh pada pertumbuhan organisasi maupun para pekerjanya. Hasil dari penelitian ini diharapkan dapat memberikan gambaran pada perusahaan, pimpinan, dan para pekerja terkait faktor-faktor yang mempengaruhi work-life balance, sehingga dapat dilakukan upaya untuk meningkatkannya.
Cite
CITATION STYLE
Wulansari, O. D. (2023). Studi Literatur: Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Work-Life Balance. Psychopreneur Journal, 7(1), 15–28. https://doi.org/10.37715/psy.v7i1.3404
Register to see more suggestions
Mendeley helps you to discover research relevant for your work.