Aplikasi Penggajian Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal Tenaga Kerja dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Pontianak

Abstract

Dinas Penanaman Modal Tenaga Kerja Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Pontianak adalah koordinasi, integrasi, sinkronisasi, penyederhanaan, keamanan, kepastian dan transparansi. Survei dilakukan di departemen keuangan. Dalam implementasi penggajian, karyawan masih hanya menggunakan Microsoft Excel untuk menghitung penggajian karyawan, masih menggunakan rumus Excel untuk menghitung penggajian karyawan, dan data disimpan dalam database online. tidak. Mencari data gaji karyawan benar-benar memakan waktu. Waktu yang relatif lama karena data disimpan secara terpisah. Pencetakan slip gaji masih dimasukkan kembali menggunakan Microsoft Excel, sehingga laporan slip gaji yang dibuat oleh departemen keuangan harus dibuka di Microsoft Excel untuk mencetak slip gaji. Ini tidak terlalu efektif karena dapat menyebabkan kesalahan dan keterlambatan dalam membuat laporan penggajian karyawan. Berdasarkan permasalahan yang ada, penulis datang dengan ide untuk membuat aplikasi berbasis web untuk penggajian karyawan Investasi Sumber Daya Manusia Kota Pontianak. Selama fase desain ini, Entity Relationship Diagram (ERD) dan Logical Record Structure (LRS) digunakan untuk pemodelan desain database dan Unified Modeling Language (UML) menggunakan pemodelan gambar. Diagram kelas dan diagram penyebaran.