Valores Pessoais das Mulheres Empresárias: Aplicação da Escala LOV

  • Almeida I
  • Vilas Boas L
  • Sette R
  • et al.
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Abstract

O papel dos valores pessoais como padres ou critrios que influenciam as escolhas dos indivduos sugere o relacionamento dos valores com o comportamento. Com base neste entendimento, o conceito de valores humanos tem sido utilizado nas cincias sociais para entender diversos assuntos como o uso de mdia, comportamento religioso e poltico, as preferncias e o comportamento do consumidor. Baseado nesta perspectiva, este estudo tem como objetivo analisar os valores das mulheres empresrias tendo como base a escala List of Values LOV (Kahle et al., 1986). A administrao da escala a uma amostra de mulheres empresrias permitiu verificar que os valores Diverso, Sentido de realizao e Respeito Prprio foram aqueles que mereceram classificaes mais altas. Atravs da analise de componentes principais extraram trs dimenses da escala: Valores individuais e Valores Coletivos. Sendo que o valor Senso de Realizao a maioria das mulheres identifica como o muito importante. Portanto, o grupo de mulheres empresrias atribuiu diferentes graus de importncia aos valores pessoais como guias de conduta em suas vidas. DOI: 10.5585/remark.v9i3.2181

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Almeida, I. C., Vilas Boas, L. H. D. B., Sette, R. D. S., & De Oliveira, A. S. (2010). Valores Pessoais das Mulheres Empresárias: Aplicação da Escala LOV. Revista Brasileira de Marketing, 9(3), 49–68. https://doi.org/10.5585/remark.v9i3.2181

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