Pengaruh Tekanan Ketaatan, Kompleksitas Tugas, Pengalaman Auditor Dan Insentif Kinerja Terhadap Audit Judgment

  • Lathifah I
  • Wijaya A
N/ACitations
Citations of this article
22Readers
Mendeley users who have this article in their library.

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan bukti empiris tekanan ketaatan, kompleksitas tugas, pengalaman auditor dan insentif kinerja berpengaruh terhadap audit judgment. Teknik analisis dalam penelitian ini terdiri dari, pengujian kualitas kuesioner, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji t, uji F, dan uji R2. Hasil penelitian membuktikan bahwa teknanan ketaatan, kompleksitas tugas, pengalaman auditor dan insentif kinerja berpengaruh positif terhadap audit judgment.Hasil uji t menunjukkan bahwa tekanan ketaatan, kompleksitas tugas, pengalaman auditor dan insentif kinerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap audit judgment.Hasil uji F menunjukan bahwa secara bersama-sama variabel tekanan ketaatan, kompleksitas tugas, pengalaman auditor dan insentif kinerja mempengaruhi variabel audit judgment secara signifikan.Hasil uji R2 menunjukan bahwa variabel tekanan ketaatan, kompleksitas tugas, pengalaman auditor dan insentif kinerja menjelaskan terhadap variabel audit judgment.

Cite

CITATION STYLE

APA

Lathifah, I., & Wijaya, A. (2022). Pengaruh Tekanan Ketaatan, Kompleksitas Tugas, Pengalaman Auditor Dan Insentif Kinerja Terhadap Audit Judgment. Excellent, 9(2), 167–179. https://doi.org/10.36587/exc.v9i2.1362

Register to see more suggestions

Mendeley helps you to discover research relevant for your work.

Already have an account?

Save time finding and organizing research with Mendeley

Sign up for free