ANALISIS MOTIVASI KERJA DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KARYAWAN

Abstract

Setiap karyawan memiliki motivasi kerja yang tinggi dengan harapan agar kedepannya dapat meningkatkan produktivitas kerja. Penelitian ini bertujuan dalam menganalisis Motivasi Kerja dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja Karyawan pada PT Jaya Sentra Metal, Tangerang Selatan. Penelitian ini menggunakan pendekatan analisis deskriptif kualitatif. Pengumpulan data dilakukan melalui interviu, observasi dan dokumentasi yang digunakan untuk memperoleh data tentang foto atau gambaran kehidupan dari objek penelitian pada unit analisis menggunakan teknik analisis SWOT dan QSPM. Tahapan analisis data dilakukan melalui kegiatan yaitu pengumpulan data, reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil analisis matriks IE dapat diketahui bahwa posisi perusahaan berada pada Kuadran I. Karyawan perusahaan memiliki dua jenis motivasi, yaitu motivasi positif dan motivasi negatif. Faktor-faktor yang mempengaruhi motivasi kerja karyawan terhadap penurunan produktivitas kerja adalah kurangnya penghargaan dan benefit yang diberikan oleh perusahaan. Kata Kunci: Motivasi Kerja, Produktivitas, Karyawan, Matriks IE, SWOT