Abstract
El artículo aborda el concepto de liderazgo 4.0 en el contexto de la nueva economía, caracterizada por la digitalización, la automatización y la innovación constante. El liderazgo 4.0 se define como la capacidad de dirigir organizaciones en un entorno altamente tecnológico y cambiante, promoviendo la adaptabilidad y resiliencia. El liderazgo 4.0 presenta varios desafíos, entre ellos la rápida obsolescencia de las tecnologías, la gestión de grandes volúmenes de datos y la ciberseguridad. Sin embargo, también ofrece numerosas oportunidades, como la creación de nuevos modelos de negocio, la mejora de la toma de decisiones basada en datos y el incremento de la competitividad global.
Cite
CITATION STYLE
Haro Esquivel, G., Sital Muñoz, S., & Nuñez Cortez, A. M. (2024). Construyendo el Futuro: Liderazgo 4.0 en la Nueva Economía. Estudios y Perspectivas Revista Científica y Académica, 4(2), 1332–1348. https://doi.org/10.61384/r.c.a..v4i2.288
Register to see more suggestions
Mendeley helps you to discover research relevant for your work.