Abstract
Sumber Daya Manusia merupakan aset penting pada perusahaan untuk dapat mencapai tujuan perusahaan, Pemilihan karyawan terbaik merupakan suatu cara yang dilakukan perusahaan untuk memotivasi kinerja karyawan. Pimpinan perusahaan biasanya mendapat kesulitan dalam mengevaluasi kinerja karyawan dengan berbagai indikator penilaian yang ada. Hal ini menyebabkan hasil keputusan yang tidak objektif, untuk dapat mengolah data pemilihan karyawan terbaik yang lebih akurat hasilnya dan lebih objektif. Maka dibutuhkan Sistem Pendukung Keputusan dalam pemilihan karyawan terbaik. Dalam penelitian ini ada 25 Alternatif Karyawan yang telah memenuhi persyaratan pemilihan karyawan terbaik yang diolah menggunakan metode Simple Additive Weighting dan berdasarkan 5 kriteria penilaian yaitu kriteria loyalitas, tanggung jawab, perilaku/etika, kerjasama, dan kehadiran. Dari hasil perhitungan terhadap metode SAW ini diperoleh rangking 10 besar dan diperoleh juga bahwa Loyalitas kerja karyawan sangat berpengaruh terhadap hasil perhitungan dengan bobot 30% dari bobot keseluruhan. Kata kunci: Sistem Pendukung Keputusan, Karyawan Terbaik, SAW
Cite
CITATION STYLE
Beti, I. Y. (2019). SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK MENGGUNAKAN SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING. ILKOM Jurnal Ilmiah, 11(3), 252–259. https://doi.org/10.33096/ilkom.v11i3.480.252-259
Register to see more suggestions
Mendeley helps you to discover research relevant for your work.