Abstract
Este artículo analiza estrategias prácticas para la adopción de la inteligencia artificial (IA) en las pequeñas y medianas empresas (PYMEs) de Argentina, identificando oportunidades y desafíos clave. Se exploran las principales tendencias tecnológicas emergentes –como la computación cuántica, los agentes autónomos de IA, la robótica avanzada, los humanos sintéticos y las experiencias invisibles– que están transformando los procesos de negocio y mejorando la productividad y la interacción hombre-máquina. En el ámbito laboral, se analiza cómo la IA automatiza tareas rutinarias y potencia habilidades humanas a través de herramientas colaborativas; por ejemplo, se examina el caso ReKnow University del Grupo Renault, un modelo corporativo que integra formación continua para preservar la empleabilidad en la era de la automatización. Con base en la revisión teórica y en el estudio de caso, se propone una hoja de ruta estructurada en cinco etapas –diagnóstico, implementación inicial, escalamiento, consolidación e impacto– para guiar a las PYMEs argentinas en la incorporación gradual y efectiva de la IA. Las conclusiones destacan que la IA, aplicada de forma progresiva y alineada con los objetivos organizacionales, no solo mejora la eficiencia operativa sino que actúa como motor estratégico de transformación. Una adopción gradual con cultura organizacional flexible, acompañada de capacitación continua y liderazgo comprometido, puede aumentar la competitividad de las PYMEs y fortalecer las relaciones con sus clientes y empleados, asegurando una transición sostenible hacia el futuro digital.
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Telmo Navós, O. (2025). Estrategias prácticas para la aplicación de la inteligencia artificial en las PYMES argentinas. Horizontes Empresariales, 24(1), 6–25. https://doi.org/10.22320/hem.v24i1.7102
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